病假

休病假什么理由

2025-01-10 12:01:02

请病假的最常用理由包括：身体上的各种不适：如感冒、头痛、拉肚子、呕吐、急性盲肠炎等。感冒发烧：适用于公司或学校，说明因感冒发烧身体状况较差，无法正常工作或上课。胃肠道不适：因突发胃肠道不适，身体状况较差，难以完成工作或上课。喉咙疼、声音嘶哑：因喉咙疼痛和声音嘶哑，影响正常工作或学习。其他疾病：如急性
请假多久考核不能评优秀

2025-01-18 06:05:57

关于请假多久考核不能评优秀的问题，以下是相关的规定：事假原则上一次事假不得超过5天，年累计事假超过10天的，年度绩效考核不得评为“优秀”（或相同等级结果）。当年事假累计超过一个月的，年终考核不得确定为优秀等次。病假病假一次性超过3天以上的，须出具医院证明，一个月以上到当地人事部门备案，累计超过半年的
请假工资怎么扣法

2025-01-06 15:05:25

请假扣工资的方式主要依据《工资支付暂行规定》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，具体如下：事假请事假期间没有工资。用人单位一般不会在事假期间支付工资，而是根据公司的规章制度从工资中扣除相应天数。病假病假工资的计算方式因地区和工龄而异，但不得低于当地最低工资标准的80%。具体计算公式为：病假
工作2年病假多久

2025-01-17 18:36:57

工作2年的员工请病假多久，主要依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》。具体规定如下：实际工作年限十年以下在本单位工作年限五年以下的为三个月。在本单位工作年限五年以上的为六个月。实际工作年限十年以上在本单位工作年限五年以下的为六个月。在本单位工作年限五年以上十年以下的为九个月。因此，工作2年的员工
临时请什么病假

2025-01-11 04:18:56

请病假时，应根据病情和医生建议来决定请病假的时长和类型。以下是一些常见的可以请病假的疾病和相应的请假天数：普通感冒、发烧、肠胃炎：这些常见的疾病一般可以请2~3天的病假。急性咽炎、扁桃体炎、呼吸道感染、腹泻：这些急性病一般也是短期请假，具体天数可能视病情而定。急慢性肝炎、急慢性肾炎、肾功能衰竭、慢
病假怎么写呢

2025-01-06 15:05:47

病假条应当遵循一定的格式和注意事项，以下是一个标准的病假条模板：标题：居中写“病假条”。称谓：顶格写向谁请假，并加上其职务，以示尊重。正文病假原由：实事求是地写明病假的原因，如疾病名称、病情等。病假起止时间：明确写明请假的开始和结束日期。假期去向：说明假期期间的去向和联系方式，以便单位能第一时间联
病假多久没有季度奖

2025-01-17 20:47:26

关于病假多久没有季度奖的问题，可以参考以下信息：病假与年终奖的关系病假是否影响年终奖，首先要看单位依法制定的规章制度是如何规定的。如果单位规定请病假不影响年终奖的，则职工仍然可以按规定获得年终奖；如果单位有明确规定病假期会影响年终奖，则按此规定执行。病假与绩效工资的关系对于绩效工资的发放，通常有以下
病休什么病好休

2025-01-11 11:35:56

适合请病假的疾病主要分为短期和长期两种情况。短期病假：1. 发烧2. 拉肚子3. 肠胃炎4. 痔疮5. 甲沟炎长期病假：1. 严重心血管患者2. 严重放射患者3. 癌症患者4. 精神患者5. 病毒性乙型肝炎活动期6. 类风湿性关节炎7. 椎间盘突出8. 肺结核活动期9. 冠状动脉粥样硬化性心脏病
病假考勤怎么计算

2025-01-06 16:23:21

病假考勤的核算主要依据员工的工龄和病假时间，同时参考当地最低工资标准及公司的具体规定。以下是详细的核算方法：病假工资比例病假工资比例与员工的工龄密切相关。具体标准如下：工龄2年以下，病假工资为本人工资的60%。工龄2年到4年，病假工资为本人工资的70%。工龄4年到6年，病假工资为本人工资的80%。工
病假后试工期多久

2025-01-17 22:52:27

病假后的试工期由用人单位依法制定规章制度确定，并没有统一的标准。根据《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》（劳险字〔1992〕14号），用人单位可以根据职工劳动能力恢复的情况，给予一定时期的试工期。具体试工期长短可能因公司政策、劳动合同条款及具体情况而异。一些公司可能规定病假后试用期的时长，例